Tình trạng lao động có việc làm không phù hợp với trình độ tri thức phổ biến ở nhiều quốc gia.  Ảnh minh họa: Reuters/Saigondautu.vn

Vấn đề hiện nay được đặt ra là trình độ yêu cầu trong một công việc không phải lúc nào cũng phù hợp với trình độ học vấn của người lao động. Thông thường, người lao động hoặc sẽ được đào tạo quá mức, hoặc không được đào tạo đủ để đáp ứng yêu cầu công việc.

ILOSTAT – tài liệu tham khảo toàn cầu về số liệu thống kê lao động quốc tế hiện đang nắm giữ dữ liệu về sự không phù hợp giữa trình độ học vấn của người lao động và trình độ học vấn dự kiến cần thiết cho từng công việc khảo sát tại 114 quốc gia ở mọi khu vực, với nhiều mức thu nhập khác nhau. 46% trong tổng số các quốc gia đều chứng kiến tình trạng ½ số lao động đang có công việc không phù hợp với trình độ học vấn.

So với những nơi khác, giáo dục không đầy đủ và thiếu chất lượng phổ biến và nghiêm trọng hơn tại các nước thu nhập thấp, trong khi giáo dục quá mức lại thường dễ gặp hơn ở các nước thu nhập cao.

Thiếu giáo dục và giáo dục quá mức cùng tồn tại. Điều này có nghĩa rằng ở tất cả các quốc gia đều tồn tại song song những lao động thiếu trình độ và cả những lao động được đào tạo quá mức so với yêu cầu cần thiết cho việc làm. Tuy nhiên, 74% trong số các quốc gia được khảo sát lại có tỷ lệ lao động thiếu trình độ nhiều hơn những người được đào tạo quá mức.

Trong một diễn biến khác, khó khăn trong việc tìm kiếm một công việc phù hợp với trình độ là mối quan tâm của cả hai giới. Dường như không có sự phân biệt giới tính nào quá rõ ràng trên thế giới, nam hay nữ sẽ là đối tượng chịu cảnh làm việc không phù hợp với trình độ phổ biến hơn. Tuy nhiên, ở các nước thu nhập thấp, sự không phù hợp về trình độ học vấn ảnh hưởng đến phụ nữ nhiều hơn nam giới.

Nói tóm lại, ở các nước có thu nhập thấp, việc làm tập trung vào những ngành nghề có kỹ năng thấp hơn và người lao động cũng có khả năng sẽ chỉ được đào tạo ít hơn so với yêu cầu việc làm. Ngược lại, ở các nước có thu nhập cao, việc làm lại tập trung nhiều hơn vào những ngành nghề đòi hỏi tri thức. Vì vậy, số lao động đào tạo kém ở các nước này cũng ít phổ biến hơn. Ngay cả những nước có thu nhập cao, hầu hết người lao động làm công việc đòi hỏi ít kỹ năng lại nhận được sự đào tạo quá mức.

Hạnh Nhi

(Lược dịch từ ILOSTAT)