Thứ Bảy, 07/03/2020 17:45

Hiệu quả từ hoạt động phối hợp liên ngành

Đó là nội dung từ chương trình phối hợp liên ngành giai đoạn 2020-2021 giữa Sở Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) cùng Ban quản lý (BQL) Khu kinh tế công nghiệp tỉnh được tổng kết vào chiều 7/9.

Thiếu lao động cục bộ đang diễn ra tại một số ngànhMở rộng đối tượng, tăng độ bao phủ bảo hiểm xã hộiKhông chỉ là thu nhậpNhững lưu ý không mắc bẫy “việc nhẹ, lương cao” khi đi lao động tại nước ngoài

Phối hợp đào tạo hỗ trợ việc làm cho các DN ở khu công nghiệp

Giai đoạn 2020-2021, Sở LĐTB&XH phối hợp thực hiện tốt các nội dung Chương trình phối hợp; trong đó đẩy mạnh công tác tuyên truyền, phổ biến rộng rãi các chính sách hỗ trợ cho người lao động, người sử dụng lao động; phối hợp tổ chức tập huấn phổ biến các quy định về pháp luật liên quan đến người sử dụng lao động và người lao động của các doanh nghiệp (DN) trong khu kinh tế, khu công nghiệp...

Bên cạnh đó còn phối hợp đăng ký nội quy, tiếp nhận thỏa ước lao động tập thể của các DN. Trong đó, năm 2020 BQL đã thông báo đăng ký Nội quy lao động cho 15 DN, gửi công văn về việc tiếp nhận thang lương, bảng lương cho 24 DN và gửi công văn về việc tiếp nhận thoả ước lao động tập thể cho 13 DN. Trong năm 2021, đã thụ lý 27 hồ sơ đăng ký nội quy lao động, 7 hồ sơ gửi thoả ước lao động tập thể của DN. 6 tháng đầu năm 2022, BQL đã thụ lý 8 hồ sơ đăng ký nội quy lao động, tiếp nhận 7 thỏa ước lao động tập thể của các DN.

Ngoài ra hai đơn vị còn phối hợp kết nối hỗ trợ đào tạo việc làm, nâng cao nguồn thu nhập người dân địa phương, hỗ trợ lao động ảnh hưởng dịch COVID-19; kiểm tra liên ngành về lao động, tai nạn lao động; quản lý việc sử dụng lao động nước ngoài, cấp giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động đối với lao động người nước ngoài trong các khu công nghiệp, khu kinh tế...

Phát huy kết quả đạt được, năm 2022, hai bên thống nhất nội dung chương trình phối hợp, gồm; tuyên truyền phổ biến chính sách, pháp luật; đào tạo hỗ trợ việc làm; công tác quan hệ lao động, an toàn vệ sinh lao động; thanh tra, kiểm tra, giám sát thực hiện chính sách pháp luật liên quan đến lao động...

Tin, ảnh: Hoài Thương

  Ý kiến bình luận

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Rà soát, đề xuất phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2024
Rà soát, đề xuất phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2024

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa có văn bản gửi đến các tỉnh, thành phố đề nghị tiến hành rà soát, đánh giá việc thực hiện mức lương tối thiểu vùng tại các doanh nghiệp áp dụng từ ngày 1/7/2022. Việc rà soát này để có căn cứ nghiên cứu, đề xuất với Chính phủ về việc điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng trong năm 2024.

Dự án liên quan chương trình giảm phát thải mang lại nhiều hiệu quả
Dự án liên quan chương trình giảm phát thải mang lại nhiều hiệu quả

Sáng 22/2, Trung tâm Phát triển Nông thôn miền Trung, Trường đại học (ĐH) Nông Lâm, ĐH Huế phối hợp các đơn vị, địa phương có liên quan tổ chức hội thảo tổng kết dự án “Thúc đẩy sự tham gia hiệu quả của cộng đồng dân tộc thiểu số (DTTS) trong thực hiện, giám sát và đánh giá Chương trình Giảm phát thải (ER-P)”.

Chọn ngành theo dự báo thị trường lao động
Chọn ngành theo dự báo thị trường lao động

Cùng với sở thích, đam mê, thế mạnh bản thân, chọn ngành theo dự báo thị trường lao động là tiêu chí mà thí sinh cần chú ý trước ngưỡng cửa đăng ký xét tuyển đại học (ĐH).

Nhu cầu lao động trong ngành du lịch tăng mạnh
Nhu cầu lao động trong ngành du lịch tăng mạnh

Đầu năm mới, nhu cầu về lao động trong ngành du lịch tăng mạnh. Nhu cầu cao, mà nguồn lao động lại không tăng thêm dẫn đến doanh nghiệp khó tuyển dụng được lao động.

Thượng tôn pháp luật để xây dựng văn hóa giao thông an toàn
"Thượng tôn pháp luật để xây dựng văn hóa giao thông an toàn"

Đó là chủ đề Năm An toàn giao thông (ATGT) 2023. Ý nghĩa của chủ đề này đang được các ban, ngành chức năng địa phương đặt lên hàng đầu, giúp người tham gia giao thông với ý thức tự giác chấp hành các quy định của pháp luật, tạo môi trường giao thông an toàn.