Người lao động mua sắm tại Gian hàng 0 đồng do LĐLĐ thành phố tổ chức

Nửa đầu nhiệm kỳ thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn thành phố lần thứ X, LĐLĐ thành phố đã nâng cao vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong tham gia quản lý, kiểm tra, giám sát, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động. Hàng năm 100% cơ quan, đơn vị, 85% doanh nghiệp tổ chức hội nghị cán bộ, viên chức, người lao động. Qua hội nghị, nhiều ý kiến thắc mắc của đoàn viên, người lao động được giải đáp kịp thời, góp phần xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn.

Bên cạnh đó, các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động cũng được triển khai thực hiện có hiệu quả, tạo sức lan tỏa lớn khi có gần 7.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhận hỗ trợ với tổng kinh phí gần 1,4 tỷ đồng…

Năm 2020, trước tình hình dịch COVID-19 và bão lụt diễn biến phức tạp, LĐLĐ thành phố đã vận động từ nguồn xã hội hóa hơn 350 triệu đồng, 37 tấn gạo và nhiều nhu yếu phẩm khác; trao quà tận tay hơn 5.000 lượt đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Thời gian tới, LĐLĐ thành phố tập trung vào một số nhiệm vụ trọng tâm như: Chăm lo, bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người lao động; tuyên truyền, vận động người lao động nâng cao nhận thức; phát triển đoàn viên, thành lập mới công đoàn cơ sở; nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cơ sở và đời sống cho người lao động; phát động các phong trào thi đua thiết thực gắn với hoạt động sản xuất, kinh doanh của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

Tin, ảnh: Minh Nguyên