Thứ Ba, 26/03/2013 07:06

Xử lý những tổ chức, cá nhân vi phạm, làm trong sạch bộ máy công quyền

Qua theo dõi, nghiên cứu Dự thảo “Báo cáo chính trị của Ban chấp hành Trung ương Đảng khóa XI tại Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XII của Đảng”, tôi thấy trong 5 năm qua đất nước ta có nhiều đổi thay có tính lịch sử, trong điều kiện tình hình trong nước cũng như thế giới có nhiều biến động phức tạp. Tôi rất đồng tình với đánh giá tổng quát kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XI và nhìn lại 30 năm đổi mới của Ban Chấp hành Trung ương Đảng, nhất là các thành tựu quan trọng đã đạt được. Đặc biệt đổi mới mô hình tăng trưởng, cơ cấu lại nền kinh tế và thực hiện 3 đột phá chiến lược được tập trung thực hiện mở ra nhiều triển vọng phát triển. Quan hệ đối ngoại, hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng. Vị thế, uy tín của nước ta tiếp tục được nâng cao. Đã xây dựng và ban hành Hiến pháp năm 2013.

Thành quả đạt được khá toàn diện, nhưng những tồn tại, yếu kém của nền kinh tế, của cơ chế quản lý, bộ máy quản lý còn nhiều bất cập, thiếu đồng bộ. Tình trạng cát cứ, lợi ích nhóm, cục bộ còn diễn ra ở một số địa phương, ngành có tác động đến khả năng phát triển của nền kinh tế. Đảng, Nhà nước, toàn xã hội đã quan tâm đến an sinh xã hội, chăm lo gia đình chính sách, hộ nghèo, song dân chủ xã hội trong thực tế chưa được chú trọng đúng mức; một số chủ trương, chính sách chưa phù hợp thực tiễn cuộc sống. Các tổ chức chính trị, xã hội ở cơ sở chưa phát huy tốt vai trò tổ chức, giáo dục, vận động quần chúng Nhân dân; chưa làm tốt chức năng phản biện xã hội giúp Đảng kịp thời điều chỉnh các chủ trương, chính sách chưa phù hợp. Bên cạnh đó, các cấp ủy Đảng, chính quyền chưa tiếp thu tốt những ý kiến, đề xuất tâm huyết của các tầng lớp Nhân dân.

Trong 5 kinh nghiệm được rút ra, bài học thứ nhất bao trùm toàn diện từ công tác xây dựng Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo và sức chiến đấu của Đảng; xây dựng hệ thống chính trị vững mạnh; phải phát huy dân chủ, tăng cường khối đại đoàn kết toàn dân tộc; tạo sự nhất trí trong Đảng, đây là vấn đề sống còn của Đảng và của chế độ, là tiền đề để tạo sự đồng thuận trong xã hội. Công tác tổ chức cán bộ là yếu tố quyết định khi mà đường lối, chủ trương, chính sách đúng. Vì vậy, sắp đến công tác tổ chức cán bộ phải tạo được chuyển biến mạnh mẽ; kiên quyết xử lý những tổ chức, cá nhân vi phạm, làm trong sạch trong Đảng, trong bộ máy công quyền.

Tôi nhất trí cao với 5 bài học kinh nghiệm được rút ra trong nhiệm kỳ qua và đề nghị Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Đại hội XII cần đề ra các biện pháp, giải pháp mạnh mẽ trên cơ sở các bài học đã rút ra, tạo được niềm tin trong toàn Đảng và trong toàn xã hội, nhằm thúc đẩy công cuộc đổi mới có bước phát triển mạnh mẽ và sớm đạt được mục tiêu công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước và xây dựng xã hội công bằng dân chủ, văn minh.

  Ý kiến bình luận

BẠN CÓ THỂ QUAN TÂM

Luật Thủ đô năm 2026 mở cơ chế đặc biệt xử lý các dự án chậm triển khai
Luật Thủ đô năm 2026 mở cơ chế đặc biệt xử lý các dự án chậm triển khai

Nhiều dự án chậm triển khai kéo dài đã khiến đất đai và dòng vốn đầu tư không được khai thác hiệu quả, cản trở quá trình chỉnh trang đô thị và ảnh hưởng đến quyền lợi của người dân. Những vướng mắc về thủ tục, sự thay đổi của pháp luật và các tồn tại lịch sử đặt ra yêu cầu phải có một cơ chế xử lý phù hợp hơn với thực tiễn của Thủ đô. Luật Thủ đô năm 2026 đã mở ra hướng giải quyết mới, đồng thời đặt việc tháo gỡ trong khuôn khổ kiểm soát chặt chẽ, công khai và không hợp pháp hóa sai phạm.

Hà Nội chủ động chia sẻ nguồn lực, kiến tạo không gian phát triển chung
Hà Nội chủ động chia sẻ nguồn lực, kiến tạo không gian phát triển chung

Điều 21, Điều 28 và Điều 29 Luật Thủ đô số 02/2026/QH16 đã mở ra cơ chế linh hoạt hơn: cho phép hỗ trợ ngân sách giữa các xã, sử dụng ngân sách Thành phố để thực hiện dự án ngoài địa bàn và cùng các địa phương đầu tư dự án liên kết vùng. Đây không chỉ là sự mở rộng phạm vi sử dụng ngân sách, mà còn thể hiện tư duy phát triển mới, chia sẻ nguồn lực, hài hòa lợi ích và cùng chịu trách nhiệm kiến tạo một không gian phát triển chung.

Hà Nội hoàn thành chỉ tiêu “Chỉ số Hài lòng năm 2023 đạt trên 83 ”
Hà Nội hoàn thành chỉ tiêu “Chỉ số Hài lòng năm 2023 đạt trên 83%”

Chỉ số Hài lòng năm 2023 của Hà Nội đạt 83,57%, xếp thứ 21/63 tỉnh/thành phố, tăng 3,41%, tăng tới 9 bậc so với năm trước và đứng thứ 2 trong 5 thành phố trực thuộc Trung ương. Với kết quả này, Hà Nội đã hoàn thành chỉ tiêu đề ra là Chỉ số Hài lòng năm 2023 đạt trên 83%.

Làng nghề truyền thống trước xu hướng thương mại điện tử
Làng nghề truyền thống trước xu hướng thương mại điện tử

Trong xu thế hội nhập quốc tế, thương mại điện tử (TMĐT) đã và đang trở thành kênh quảng bá mang lại hiệu quả cao, không chỉ đối với thị trường trong nước, mà còn có cơ hội lan tỏa ra thị trường thế giới. Tuy nhiên, tiềm năng từ ứng dụng TMĐT vào sản xuất, kinh doanh tại các làng nghề trên địa bàn Thành phố vẫn là một vấn đề cần quan tâm nghiên cứu để có hướng đi thích hợp.